2月28日，市住房和城乡建设局召开2024年工作会议，回顾总结2023年工作，全面安排2024年具体工作，并表彰了一批先进单位、先进个人。
过去的一年，市住房和城乡建设局聚焦现代化漯河“三城”建设，勇于担当、开拓创新，保持了住房城乡建设良好发展态势，具体表现在“致力经济提速、增强综合实力”“致力保稳提质、激发内生动力”“致力民生提档、提高保障能力”“致力改革提效、增强发展动力”“致力综合提升、强化安全定力”“致力全面提优、凝聚向心合力”“致力党建引领、彰显住建魅力”7个方面。该局被评为“全国住房和城乡建设系统先进集体”；获得3次市委市政府重点工作月讲评综合奖，12次获得市委市政府重点工作周交办会议通报表扬。
今年住建工作的总体布局是“13531”：坚持“一个引领”，聚焦“三大攻坚”，突出“五项重点”，实现“三大提升”，锻造“一支队伍”。
坚持“一个引领”：坚持党建引领。积极开展“五星”支部创建，加强党员管理，把好“源头关”，紧盯巡视巡察反馈问题未整改完成事项，夯实责任，扎实推进，打造住建特色党建品牌，提升党建工作的影响力。
聚焦“三大攻坚”：全面推进城市更新，开展城市体检工作。依据城市体检成果，建立中心城区2024—2026年城市更新项目库；充分发挥城市更新办公室牵头抓总作用，抓好先期谋划的105项城市更新项目推进实施，督促各区分别实施两个以上片区综合更新改造项目。就住建系统自身而言，今年主要做好老旧小区改造、充电桩建设、雨污分流改造、路网畅通四项工作。
促进房地产业平稳健康发展，全力完成保交楼任务。收购出险房企、困难房企特别是保交楼项目的存量商品住房，推动房地产市场良性循环；持续开展购房节、房展会、定向团购等促消费活动，鼓励企业让利促销，刺激住房消费。要加快配建幼儿园建设交付进度；扎实开展城市居住区配建补齐养老服务设施专项治理行动，推动58个配建养老设施项目建设，补齐“一老一小”设施短板。
推动建筑业转型升级，培育骨干企业，打造精品工程。要严把工程质量关，规范审验程序，提高审验效率，扎实开展消防审验违法违规专项治理；要持续推动“人人持证、技能河南”建设。
突出“五项重点”：加大住房保障力度，解决住房问题。针对各类群体不同住房需求，着力完善住房保障体系，加大住房供给力度；着力解决好新市民、青年人、农民工等住房问题；加大棚改安置房建设力度，今年建成交付棚改安置房6201套；进一步强化“公租房”APP应用，合理处置长期闲置公租房，有效盘活资产。
实施乡村建设行动，推动环境改善。持续做好省定危房改造和农房抗震加固工作；加强村民自建房质量安全管理，全面推动乡村建设从业人员持证上岗；实现农村生活垃圾分类与资源化利用乡镇全覆盖；开展传统村落摸底调查，加快建立和完善保护名录，力求应保尽保。
推动绿色低碳发展，筑牢绿色屏障。高质量推进《漯河市绿色建筑发展专项规划（2023-2035）》编制工作，提高绿色建材在绿色建筑中的应用比例，竣工绿色建筑占新建建筑比超85%；扩大绿色建材产品认证实施范围，完善绿色建材采信应用数据库，打造绿色建材发展应用“漯河模式”。
强化物业管理服务，提升幸福指数。探索建立街道、社区统管模式，选聘质量优良企业对小区试行连片管理，通过以大带小、以优带差等方式提升物业服务品质。要鼓励物业企业通过企业重组等方式整合资源，积极打造物业服务龙头企业。
加强行业安全管理，营造良好环境。要健全应急演练制度，补齐短板、提升能力；持续加强在建房屋、市政工地、住宅小区和农村房屋建筑安全管理，因工作开展不力、责任不落实、措施不到位而引发安全事故的，严肃追究责任。
实现“三大提升”：营商环境优化提升。深化并联审批、联合验收改革，将有关联的事项“一表申请、一套材料、一次提交、限时办结”，进一步压缩办事流程和工作时限；开展好“万人助万企”活动，用心帮助企业解决好发展中的难题，为企业办实事。
数字智慧化水平提升。通过开展培训教育、吸引招纳高层次新型人才等方式，全方位、多角度培育人才队伍，让住建领域从业者知晓数字住建、参与数字住建，推动住建事业数字智慧化水平提升。
信访工作能力提升。建立信访问题清单，依法及时就地解决群众合理诉求，尽可能减少和避免上访、集体访等现象；要持续推动信访突出问题源头治理，做到高效化解信访矛盾纠纷。
锻造“一支队伍”：全面加强作风建设，锻造一支旗帜鲜明讲政治的队伍、学思践悟强本领的队伍、全心全意为人民的队伍、担当作为抓落实的队伍、团结奋进提效能的队伍、遵规守矩树形象的队伍。
“2024年，市住房和城乡建设局要积极履职尽责，勇于担当作为，以新的思想、新的面貌、新的干劲，切实以党建工作高质量引领和保障住建工作高质量，全力推进住建事业高质量发展，着力在中国式现代化建设漯河实践中贡献更多住建力量。”市住房和城乡建设局党组书记、局长赵晓红说。
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